岗位职责：

1、负责市场调研和需求分析，制定市场工作规划，负责渠道开拓，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源；

2、建设和管理高素质的渠道拓展团队；

3、对下属人员进行考核，指导其完成公司渠道拓展指标任务。

任职要求：

1、具备敏锐的观察力、分析判断能力；有较强的书面规划能力

2、吃苦耐劳，具备较强的市场开拓能力、良好的客户沟通能力，极佳的亲和力；
3、有较强的承压能力。